砥礪深耕結(jié)碩果 踔厲奮發(fā)再起航 | 特銳德川開電氣第十一期培訓(xùn)工作總結(jié)暨表彰大會圓滿結(jié)束
- 分類:新聞動態(tài)
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- 發(fā)布時間:2024-10-08
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【概要描述】
砥礪深耕結(jié)碩果 踔厲奮發(fā)再起航 | 特銳德川開電氣第十一期培訓(xùn)工作總結(jié)暨表彰大會圓滿結(jié)束
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為全面總結(jié)回顧上個周期的培訓(xùn)工作成果,樹立典型、表彰先進(jìn),對接下來的培訓(xùn)工作提出要求和展望,謀劃培訓(xùn)高質(zhì)量發(fā)展舉措,9月29日,特銳德川開電氣第十一期培訓(xùn)工作總結(jié)暨表彰大會隆重舉行。特銳德川開電氣黨委書記、副董事長邢志剛,總經(jīng)理楊杰等公司高層領(lǐng)導(dǎo)、各部門負(fù)責(zé)人、優(yōu)秀師父、優(yōu)秀內(nèi)訓(xùn)師、優(yōu)秀培訓(xùn)部門代表共98人參加了本次會議。
會上,全體人員以嶄新的姿態(tài),共同回顧過去,展望未來,為新的目標(biāo)凝聚力量。
特銳德川開電氣人力資源中心作培訓(xùn)工作整體匯報,從培訓(xùn)結(jié)果數(shù)據(jù)化、方案專項化、改進(jìn)持續(xù)化、體系立體化四個維度展開介紹。在上個周期中,人力資源中心與各部門緊密協(xié)作,共開展157次公司級培訓(xùn)、334課時,部門級培訓(xùn)1188次、1450課時,參訓(xùn)人次高達(dá)21188人次;分層分級開展形式多樣的賦能培訓(xùn),包括產(chǎn)品線經(jīng)理全維能力提升培訓(xùn)、項目經(jīng)理專項培訓(xùn)、本碩生大雁培訓(xùn)、EPM專項培訓(xùn)、二級布線精兵訓(xùn)練營、售后服務(wù)工程師訓(xùn)練營計劃,取得了豐碩成果。同時,規(guī)劃接下來的培訓(xùn)計劃,人力資源中心將持續(xù)改進(jìn)和完善課程資源;重塑講師隊伍體系;培養(yǎng)產(chǎn)線多能工、實現(xiàn)人崗高度契合;持續(xù)提升班組長基層管理人員綜合素質(zhì);充分利用學(xué)習(xí)平臺資源、營造學(xué)習(xí)氛圍;不斷提升培訓(xùn)精度準(zhǔn)度,標(biāo)準(zhǔn)化、系統(tǒng)化、規(guī)范化,助推員工個人成長,為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅持的人才保障。
特銳德川開電氣常務(wù)副總經(jīng)理姬廣輝宣讀了對第十一期優(yōu)秀師父、優(yōu)秀內(nèi)訓(xùn)師、優(yōu)秀培訓(xùn)團(tuán)隊的表彰決定,通過公司培訓(xùn)工作者和內(nèi)訓(xùn)師的共同努力以及各部門的配合支持,圓滿完成了上個周期的各項培訓(xùn)工作任務(wù)。同時,評選產(chǎn)生了35名優(yōu)秀師父、3名公司級優(yōu)秀內(nèi)訓(xùn)師、3名部門級優(yōu)秀內(nèi)訓(xùn)師及3個優(yōu)秀培訓(xùn)部門。希望受到表彰的個人和團(tuán)隊戒驕戒躁、銳意進(jìn)取,再創(chuàng)輝煌;希望各部門認(rèn)真總結(jié),宣傳典型事例和相關(guān)經(jīng)驗,樹好導(dǎo)向;希望全體員工以先進(jìn)為榜樣,主動看齊,日進(jìn)日精,超越自我,成為公司的中堅力量。
公司高層領(lǐng)導(dǎo)為獲獎個人及團(tuán)隊頒發(fā)榮譽證書,獲獎員工紛紛感謝了公司所提供的發(fā)展平臺及公司對其工作成績的認(rèn)可。
在分享會上,各個獲獎發(fā)言代表緊密結(jié)合學(xué)習(xí)體會、企業(yè)文化感悟、職業(yè)規(guī)劃,為大家?guī)砹艘粓黾で檠笠绲囊暵犑⒀?,真正做到了學(xué)有所思、學(xué)有所悟、學(xué)有所獲,以更強(qiáng)的企業(yè)認(rèn)同、更高的實踐本領(lǐng)、更實的工作作風(fēng),展現(xiàn)了特銳德川開電氣員工良好的精神面貌和責(zé)任擔(dān)當(dāng)。
特銳德川開電氣總經(jīng)理楊杰代表公司向獲得表彰的個人和團(tuán)隊表示了祝賀,向所有支持公司培訓(xùn)工作的各部門、各講師表示了感謝。楊杰總經(jīng)理強(qiáng)調(diào),人才建設(shè)是企業(yè)競爭力的重要組成部分,而培訓(xùn)工作又是人才建設(shè)的重要環(huán)節(jié)。要緊密結(jié)合公司發(fā)展形式變化及生產(chǎn)經(jīng)營工作要求,以目標(biāo)和問題為導(dǎo)向,聚焦業(yè)務(wù)工作痛點、難點,有針對性地開展組織能力建設(shè)和人員潛能開發(fā)工作。堅持制度先行,定好規(guī)矩、科學(xué)謀劃、按需施教、考培結(jié)合,確保培訓(xùn)課程內(nèi)容的前瞻性、針對性、實用性,達(dá)到學(xué)習(xí)致用、提升工作績效的目的,充分調(diào)動全員參與學(xué)習(xí)培訓(xùn)的積極性主動性。希望大家有強(qiáng)烈的成長意識和明確的成長目標(biāo),對自身進(jìn)行準(zhǔn)確剖析,找準(zhǔn)個人目標(biāo)與公司發(fā)展的契合點,規(guī)劃好個人職業(yè)生涯,借助公司培養(yǎng)加快成才,長學(xué)不輟,開拓進(jìn)取,練就過硬本領(lǐng)。保持對職業(yè)的敬畏、對事業(yè)的執(zhí)著、對工作的熱忱,豐富學(xué)識、增長見識、提高膽識,錘煉“特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗”的精神。
潮平岸闊催人進(jìn),風(fēng)正揚帆正當(dāng)時。高質(zhì)量發(fā)展需要高質(zhì)量人才,高質(zhì)量人才離不開高質(zhì)量培訓(xùn),培訓(xùn)賦能,助力業(yè)務(wù)蓄力迸發(fā),下一步,讓我們繼往開來,在特銳德川開電氣攜手進(jìn)步!
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